Beaucoup de dirigeants tapent « formation SST gratuite » en espérant éviter un budget. La réalité est plus nuancée : une formation de sauveteur secouriste du travail n’est presque jamais offerte, mais elle peut être prise en charge. Voici ce qu’il faut savoir avant de choisir.
Une formation SST gratuite existe-t-elle ?
Pour une entreprise, une formation SST réellement gratuite est rare. Les organismes habilités ont des coûts : formateur certifié INRS, matériel, mannequins, suivi des certificats. En revanche, le reste à charge peut être nul ou très faible grâce aux financements de la formation professionnelle. Méfiez-vous des offres qui promettent « 0 euro » sans préciser le cadre : vérifiez toujours l’habilitation INRS de l’organisme.
Qui finance la formation SST d’une entreprise ?
Le premier financeur est votre OPCO, l’opérateur de compétences auquel cotise votre entreprise. Selon votre branche et votre taille, il peut couvrir tout ou partie du coût pédagogique d’une formation SST initiale ou d’un recyclage. Les règles varient d’un OPCO à l’autre : demandez les conditions de prise en charge avant l’inscription et conservez la convention de formation, l’émargement et l’attestation.
La formation SST est-elle obligatoire pour l’employeur ?
L’article R4224-15 du Code du travail impose un secouriste dans les ateliers où sont effectués des travaux dangereux, et l’article R4121-1 impose d’évaluer les risques dans le DUERP. Dans la pratique, former des SST est la réponse la plus courante pour garantir les premiers secours. Ne pas assurer la sécurité de ses salariés expose l’employeur, notamment aux sanctions prévues par l’article R4741-1.
Quelle est la durée d’une formation SST financée ?
Le parcours initial dure 14 heures. Le maintien et l’actualisation des compétences (MAC SST) dure 7 heures et doit être renouvelé tous les 24 mois pour garder un certificat valide. Pour le détail, consultez notre page formation MAC SST et notre article sur le prix, la durée et la prise en charge.
Pourquoi choisir une formation SST en intra pour réduire le coût ?
Former vos équipes dans vos locaux est souvent le montage le plus économique. Avec TRINACRE, le formateur se déplace dans votre entreprise, en Île-de-France et en Seine-et-Marne, pour des groupes de 4 à 10 stagiaires. Vous évitez les frais de déplacement de vos salariés, la perte de temps de trajet et vous formez plusieurs collaborateurs sur une seule session. Le certificat INRS est délivré à chaque stagiaire reçu, et la prise en charge OPCO reste possible. Découvrez notre formation SST en intra.
Comment obtenir un devis et une prise en charge ?
Indiquez le nombre de salariés à former, la nature de l’activité et votre OPCO. Nous vous remettons un devis personnalisé et les documents nécessaires au dossier de financement. Les tarifs sont établis sur devis, selon la taille du groupe et le lieu d’intervention.
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