TRINACRE Formations est un organisme de formation certifié Qualiopi installé à Vaires-sur-Marne, au cœur de la Seine-et-Marne. Nous formons les salariés des entreprises, des collectivités, des établissements de santé et des commerces du département, directement sur leur lieu de travail.

Un formateur du 77, à moins d’une heure de chez vous

Basé à Vaires-sur-Marne, David Morandi intervient au quotidien à Chelles, Torcy, Lagny-sur-Marne, Marne-la-Vallée, Serris, Bussy-Saint-Georges, Pontault-Combault, Roissy-en-Brie, Meaux, Melun, Savigny-le-Temple, Fontainebleau, Provins, Coulommiers, Nemours et Montereau. Pas de frais de déplacement en Seine-et-Marne ni en Île-de-France.

Nos formations pour les entreprises de Seine-et-Marne

Sauveteur Secouriste du Travail (SST) et MAC SST. Formation initiale de 14 heures, recyclage de 7 heures tous les 24 mois. Certificat INRS. De 4 à 10 stagiaires.

Équipier de première intervention incendie (EPI). 3 h 30 ou journée de 7 heures, avec exercice extincteur en réalité virtuelle et manipulation réelle. Jusqu’à 30 personnes par journée.

Évacuation, guide-file et serre-file. 3 h 30 dans vos locaux, exercice réel avec chronométrage et compte rendu écrit pour votre registre de sécurité.

Gestes et postures. 7 heures, construite sur vos postes réels : logistique, bâtiment, propreté, aide à la personne, restauration, bureaux.

Réaliser et faire vivre son DUERP. 2 jours pour dirigeants, RH, QSE et élus CSE. Vous repartez avec votre document unique.

Pourquoi les entreprises du 77 nous font confiance

Un organisme de proximité, un seul interlocuteur du devis à l’attestation, un devis sous 24 heures ouvrées, des sessions programmées sous deux semaines, la réalité virtuelle incluse sans supplément et une prise en charge OPCO possible grâce à la certification Qualiopi n° 267681.

Les obligations de votre entreprise, en un coup d’œil

Un sauveteur secouriste du travail pour dix à quinze salariés (article R4224-15 du Code du travail). Des exercices incendie au moins tous les six mois (article R4227-39). Un document unique d’évaluation des risques dès le premier salarié (article R4121-1), mis à jour chaque année à partir de onze salariés. L’absence de formation est régulièrement retenue par les tribunaux comme un manquement à l’obligation de sécurité de l’employeur.

Formation SST et incendie ville par ville en Seine-et-Marne

Meaux et le nord du département

Meaux, Claye-Souilly, Mitry-Mory, Villeparisis, Dammartin-en-Goële : zones logistiques et industrielles, plateformes de la Francilienne, établissements de santé. Nous formons les équipiers incendie et les SST directement sur les quais et dans les entrepôts, aux horaires des équipes.

Chelles, Torcy, Marne-la-Vallée et Val d’Europe

Chelles, Vaires-sur-Marne, Torcy, Lognes, Noisiel, Bussy-Saint-Georges, Serris, Montévrain, Lagny-sur-Marne : sièges sociaux, commerces, hôtels et restaurants du Val d’Europe, écoles et crèches. C’est notre secteur d’implantation : un formateur disponible dans la demi-heure.

Pontault-Combault, Roissy-en-Brie et la Brie

Pontault-Combault, Roissy-en-Brie, Ozoir-la-Ferrière, Brie-Comte-Robert, Tournan-en-Brie : PME industrielles, garages, artisans, grandes surfaces. Sessions le samedi possibles pour les commerces.

Melun, Sénart et le sud

Melun, Savigny-le-Temple, Lieusaint, Combs-la-Ville, Moissy-Cramayel, Dammarie-les-Lys, Fontainebleau, Nemours, Montereau-Fault-Yonne : collectivités, logistique de Sénart, centres de formation. Nous couvrons également Provins, Coulommiers et la Ferté-sous-Jouarre.

Combien coûte une formation SST ou incendie en Seine-et-Marne ?

En intra-entreprise, une session dans vos locaux est facturée au forfait, quel que soit le nombre de stagiaires dans la limite réglementaire (10 pour le SST, 12 pour l’incendie). Le forfait est établi selon la durée, le nombre de participants et le lieu d’intervention, ce qui revient nettement moins cher qu’une formation inter-entreprises dès quatre ou cinq stagiaires. Aucun frais de déplacement en Seine-et-Marne. Devis personnalisé sous 24 heures ouvrées, prise en charge OPCO possible grâce à la certification Qualiopi. Consultez notre article détaillé sur le prix d’une formation SST.

Ces formations sont-elles obligatoires pour mon entreprise ?

Oui, dès le premier salarié. Le Code du travail impose des exercices d’évacuation et de manipulation des moyens de premiers secours au moins tous les six mois (article R4227-39), la présence de secouristes formés dans les ateliers à travaux dangereux et sur les chantiers de plus de vingt personnes (R4224-15), une formation à la manutention pour tout salarié qui porte des charges (R4541-8) et un document unique d’évaluation des risques (R4121-1). Nos articles vous détaillent la périodicité de la formation incendie, le recyclage SST tous les 24 mois et l’obligation de formation gestes et postures.

Secteurs que nous formons en Seine-et-Marne

Logistique et transport (entrepôts de Marne-la-Vallée, Sénart, Meaux), industrie et agroalimentaire, bâtiment et travaux publics, commerces et grande distribution, hôtellerie-restauration du Val d’Europe, établissements de santé et EHPAD, écoles, crèches et centres de loisirs, mairies et intercommunalités, bureaux et sièges sociaux. Les exercices sont construits sur vos situations réelles : chariot élévateur, cuisine professionnelle, armoire électrique, accueil du public.

Comment se déroule une session dans vos locaux ?

Vous nous indiquez le nombre de personnes et la date souhaitée. Nous envoyons la convention, le programme et la convocation. Le formateur arrive avec le matériel : mannequins, défibrillateur de formation, extincteurs, casques de réalité virtuelle. Une salle de réunion suffit. À la fin de la session, chaque stagiaire reçoit son attestation et, pour le SST, son certificat INRS. Vous recevez la facture, les feuilles d’émargement et, pour l’évacuation, le compte rendu d’exercice pour votre registre de sécurité.

Questions fréquentes

Intervenez-vous dans une petite entreprise de 5 salariés ? Oui, à partir de 4 stagiaires pour le SST, de 2 pour les gestes et postures, et sans minimum pour le DUERP.

Pouvez-vous regrouper plusieurs sites ? Oui, pour les entreprises multi-sites nous regroupons les échéances afin de limiter le nombre de journées mobilisées.

Formez-vous aussi les mairies et les établissements scolaires ? Oui : agents municipaux, écoles, crèches, ERP. Les formations sont adaptées aux consignes de l’établissement.

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